第(2/3)页 人生既然有捷径,那必须抄小道、抱大腿、攀高枝。 aimee决定:到网上人多的地方去开店、哪儿人多去哪儿! 除了宝淘商城,她还把所有当时在众分电梯打广告的电商平台挨个儿做了个梳理,自己去联系他们的ceo或者vp,提出想进去开官方旗舰店。他们刚开始还有点回不过神来:怎么有传统品牌这么积极呢?一看到文博已经在宝淘商城开了两家店,立马打开大门、夹道欢迎,一时间,文博玩具旗舰店,又开遍了数得出来的全部电商平台。 carl、李潇和carol忙得七窍生烟,vera和aimee天天都在面试电商人才。稍微有些经验的人,就会问欢众公司有没有拿风投、有没有至少几千万的广告费投入、有没有股权期权……问的问题,堪比投资人,开出的条件,难以承受,就算愿意勉强一咬牙接受这些条件,但这样的人能在公司干多久?vera提醒aimee,要吸取jason那样的教训啊! 人还没招到,vera又遇到了新麻烦。 “aimee,我现在有件挺棘手的事情,想征求你的意见。”vera皱着眉。 vera是个慢热的人、性子冷,很少有明显焦虑的时候,aimee问她发生了什么大事。 “也不算大事,但确实不是好事。” “这段时间我们不是一直在搞特卖吗?你好心特意设了内部员工福利价,本意是让自己员工能享受最好的福利,给大家自用或者为家里的亲戚朋友买,现在发现,居然好些人偷偷在宝淘开了店,在网上卖我们公司的产品。” “我已经查清楚了:这些店都是他们私人的,他们上班的时候,表面上对着电脑在工作,其实开着汪汪偷偷做客服。我觉得这个风气很不好,上班干私活不说,还影响公司的价格体系。” “这些店铺的店主,都在这里,全部是后勤人员,涉及人事、行政、销售跟单、财务几乎每个部门。不处理,肯定是不行的,处理吧,涉及面很大。能留到现在的,都是对公司有感情的老员工,下手太狠吧,有点于心不忍。不下手,制度不容。” “我现在想发个通告,第一,以后不再设内部员工福利价,就算员工买,最低也按经销商价格买,不给他们价格空间。第二,不允许员工私自开网店,已经开出来的,限期关闭;第三,不允许利用上班时间、公司的电脑,干私活。” 第(2/3)页